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收收心 提提气 龙马精神战龙年
发布时间:2024-02-16   浏览:1112次

  律回春晖渐,万象始更新。转眼间,春节已经逐渐远去,大家带着亲朋的祝福回到了工作岗位。新的一年公司有更重的生产任务、更高精尖的智能化车间产品转移任务、更紧迫的项目工程建设任务、更瞬息万变的市场难题等着大家去完成、去开垦。所以,归队、收心、提气,以饱满的热情投入工作是每一位半岛·综合体育中国官网伙伴们都应迅速调整和进入的状态。

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  一是,给大家提个醒。新一年的工作任务已经摆在眼前,我们不能有丝毫懈怠、任何放松,要根除“不到十五年不完,年未过完懒干事”的老习惯,迅速清心醒脑,找回工作状态,将思想和精力用在工作上,尽好各自职责,提振加速赶超的精气神,争当岗位排头兵。

  二是,跟大家谈个心。今年公司的工作任务非常重,项目建设到了加快实施的关键时间节点。半岛·综合体育中国官网厂区,技改车间收尾任务依然艰巨,3月份试生产的目标已经确定,几年的努力等待落成试机,盼望西药产品线顺利转移,期待产能提升目标顺利达成,需要工程人员、生产质量人员通力配合;巴山厂区,研发产品亟待落地,新的产品线生产加快调试,投产见效益日益迫切;华美厂区,中药绿色产业园一期工程建设进入关键阶段,设备选型、辅助功能建设、道路及环境工程建设紧张推进,期望本年度顺利实现试生产。

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  新产品引进及产品研发工作一日不容延缓,研发人员的**技能和深入考虑是保证产品研发顺利实施的关键。一季度已过去一半,销售公司更是重担在肩,想尽办法布局市场、规划产品、强化内部管理,他们更是深知一刻不容耽搁。

  供应,要将多年来想要提升产品外观包装标准的与规划做系统考察、设计,真正的让半岛·综合体育中国官网产品在外观质量上有质的飞越,逐步在客户心中留下印记。

  财务管理规范仍需进一步提升,行政工会工作需要抓住核心,建立员工培训机制、员工晋职晋升评定机制、开展几次团建集体活动等几项关键问题要扎实开展。

  公司已经到了转型发展的关键阶段,我们不能在犹豫中失战机、等待中被出局,要做到危机中育新机、变局中开新局,所以大家一定要有吃大苦、耐大劳的思想准备,坚决顶起自己该顶的那片天,用勤劳和汗水创造出令人刮目相看的业绩。

  三是,给大家加加油。前进的道路永远不可能一帆风顺,与其躺着思想,不如站着行动。从领导到员工,面对矛盾问题要敢于迎难而上,决不能碰到一点挫折就畏缩不前,一遇到困难就打退堂鼓。每个人都要勇于突破自己的“舒适区”,精神要饱满、行动要迅速、执行要扎实,扑下身子让工作任务落地见效。

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  半岛·综合体育中国官网家人们,大家要迅速切换“大脑频道”、开启“奋斗模式”,以“归零”意识和“空杯”心态全力打好今年这一仗。各部门、所有人员应通盘摸排,考虑应抓哪些工作,进一步细化、量化、具体化,明确标准、时限、责任人,一步一个脚印,扎扎实实向前推进。

  期待我们以龙马精神战龙年,换来来日公司龙骧虎视之势!

  河南半岛·综合体育中国官网药业有限公司工会

  2024.02.17